„A coaching a változásképesség növelésének fontos eszköze.” (M. Sulzberger)
Célom, hogy kilenseimet a bennük lévő- képességek kibontakoztatásában támogassam, és a számukra fontos új készségek elsajátításához hozzásegítsem.
Hiszem, hogy a személyes hatékonyság növelésén keresztül az emberi kapcsolatok is javíthatóak.

Kiemelt coaching területek:

Business és management coaching

• Vezetői kompetenciák fejlesztése
• Vezetői eredményesség fejlesztése (VET)
• Konfliktus-stressz-kiégés kezelése
• Szervezeti változások menedzselése
• Együttműködésfejlesztés
• Team coaching /projekt coaching
• Karriertámogatás
• Sales management support
• Sales support

Life coaching

• Személyes hatékonyság növelése
• Konfliktus-Stresszkezelés
• Tanári eredményesség fejlesztése, TET
• Szülői eredményesség fejlesztése PET
• Életúttervezés

Szakmai háttér:

1994-2004 Magyar Telekom készségfejlesztő tréner-coach, fejlesztési tanácsadó
2004-2006 Magyar Telekom sales manager
2006- Humanpartner Team: tréner-coach, fejlesztési tanácsadó, sales vezető
2007- vállalkozás CIB Bank coach –tréner (sales support, sales management support)

Releváns végzettségek: NLP, OD, VET(LET), LSI, LI, OCI, BMC, TM. Mediáció

Referenciák: Maktel, Medifit, Who is Who, Nemzeti Fejlesztési Ügynökség, Aegon…